Войти в IT: Какие проблемы у рынка труда сегодня

11.05.2022 11:54
Обновлено: 09.04.2023 05:43

К сожалению, на текущий момент многие недооценивают, каким коренным трансформациям подвергнется рынок IT в ближайшее время.

Если для других отраслей в области производства, дистрибуции и рынка услуг санкции выливаются в необходимость перенастройки логистических цепочек поставок и поиск новых партнерств, и действия являются очевидными (фактически поиск новых партнеров и аналогов), то российский IT-рынок в большинстве своем находится в замешательстве.

О том, какими факторами это вызвано, рассказывает эксперт в области IT-технологий, доктор бизнес-администрирования (DBA), кандидат технических наук Дмитрий Кондратьев.

Аппаратное обеспечение

До сих пор отсутствует ясность, каким образом будет обеспечиваться потребность в сложном серверном оборудовании. Да, разрешен параллельный импорт. Но параллельный импорт не предусматривает обеспечения соответствующей технической поддержки. А это означает, что закупка серверов будет идти без соответствующих гарантийных обязательств. Очевидно, что эта проблема будет решена, но пока она существует;

Программное обеспечение

Так или иначе, но едва ли не подавляющее большинство использовавшихся коммерческих технологий являются западными: операционные системы, базы данных, средства BI-анализа, средства обеспечения технической защиты и т. п. Безусловно, есть импортзамещающие аналоги, но ранее они на серьезном уровне не рассматривались. Поэтому востребованность данных специалистов ожидаемо будет падать – как минимум за счет приостановки новых проектов до момента осознания новой реальности.

работа
Фото: Pixabay

Это не может не отражаться на рынке труда. По сведению портала Superjob объем вакансий на рынке IT сократился на 56 % за последние 2 месяца. Поэтому на текущий момент IT-отрасль уверенно вошла в топ-5 отраслей с максимальным падением востребованности специалистов.

В основном это коснулось рядовых должностей – junior и middle-разработчики, специалисты техподдержки и т. п. Это объясняется прежде всего неопределенностью проектов в области IT, связанной с отсутствием понимания, какой стек технологий можно использовать для дальнейших разработок и в каком направлении двигаться дальше.

Да, вице-спикер Совета Федерации Андрей Турчак заявил, что России не хватает одного миллиона специалистов IT. Но это скорее потенциал отрасли при реализации программ импортзамещения, а не фактическая реальная потребность бизнеса.

Под удар попали следующие профили IT-специалистов:

Консультанты по западным системам: SAP, ORACLE, Microsoft Dynamics, Salesforce, облачным решениям Amazon, Google и т. п.

Говорить о том, что вакансии будут отсутствовать совсем, было бы неверно. Останутся представительства зарубежных компаний, не покинувших Россию, и отечественные компании, успевшие внедрить у себя западные продукты. Но это несопоставимо с количеством специалистов, которые ранее были заняты в индустрии, в том числе работали в интеграторах по данным направлениям. Интерес к западным продуктам уменьшился безвозвратно. Кто захочет брать на себя риски и покупать enterprise-решение с риском отзыва через несколько лет? Поэтому, скорее всего, мы будем видеть «перетекание» специалистов в российские системы, основанные на 1С и аналогах.

Project - менеджеры

На текущий момент востребованность этих специалистов остается на прежнем уровне за счет появления проектов миграции на российское программное обеспечение. Тем не менее в среднесрочной перспективе потребность в указанных специалистах, вероятно, будет падать: сыграет роль, с одной стороны, неопределенность, о которой мы писали (компании будут внедрять только критически необходимые системы), с другой – увеличение стоимости проектов, как минимум за счет увеличения стоимости оборудования.

Специалисты начинающего уровня

Скорее всего, это временная ситуация. Многие проекты временно заморожены, а не остановлены. Это означает, что после стабилизации ситуации и понимания новой реальности проекты вновь могут быть запущены, но, вероятно, с видоизмененным стеком технологий. Поэтому, вероятно, мы говорим о «провале» потребностей данных специальностей в горизонте 0,5 года – 1 год.

Востребованными все равно остаются:

Программисты 1С

Фактически альтернатив на сегодня для систем класс ERP кроме 1С нет. Рынок по данным специалистам последние несколько лет был и так существенно перегрет, теперь на краткое время востребованность возрастет еще больше. В перспективе наступит стабилизация за счет переквалификации специалистов западных ERP-систем на российские.

Специалисты по BPM/CRM-системам

Задачи автоматизации бизнес-процессов и повышения эффективности продаж никуда не исчезают, и в последнее время в этом сегменте лидировали именно российские системы: Битрикс24, 1Forma и т. п.

Системные администраторы

Будет трансформироваться технологический стек, но потребность скорее будет иметь тенденцию к увеличению, так как будут запускаться переходные процессы c Windows-платформ на UNIX/LINUX, с зарубежных технологических платформ – на российские. Если санкции на технологии продлятся, то будет отдаваться предпочтение более простым серверным комплексам, а не сложным системам с элементами облачной поддержки. А это в потенциале увеличение объемов обслуживания и, как следствие, востребованности специалистов.

Если подводить итог к вышесказанному, то можно отметить высокую неопределенность в IT на сегодняшний момент, и наиболее разумной представляется стратегия выжидания до момента стабилизации ситуации и понимания новых «правил игры», в которых будет существовать отрасль в дальнейшем.

Автор: Дарья Васеко Редактор интернет-ресурса

Содержание
  1. Аппаратное обеспечение
  2. Программное обеспечение
  3. Под удар попали следующие профили IT-специалистов:
  4. Консультанты по западным системам: SAP, ORACLE, Microsoft Dynamics, Salesforce, облачным решениям Amazon, Google и т. п.
  5. Project - менеджеры
  6. Специалисты начинающего уровня
  7. Востребованными все равно остаются:
  8. Программисты 1С
  9. Специалисты по BPM/CRM-системам
  10. Системные администраторы