В Беларуси подсчитали медианную заработную плату за май 2026 года. Показатель составил 2314,9 рубля.
Об этом сообщили в Национальном статистическом комитете.
Названа сумма, которая разделила всех работников страны ровно пополам по уровню достатка.
Разница между статистическими отчетами, к которым привыкли обыватели, и новыми данными существенна. Если средняя зарплата часто служит предметом споров из-за эффекта «средней температуры по больнице», то медиана рисует куда более приземленную картину рынка труда.
Майский замер позволяет нащупать реальную середину зарплатной ведомости, отсекая сверхдоходы топ-менеджеров и минимальные ставки практикантов.
Главные мысли за минуту
- Медианная зарплата в Беларуси зафиксирована на отметке 2314,9 рубля — это ровно та черта, выше и ниже которой находится по 50% трудящихся.
- Разрыв со средней начисленной зарплатой достиг почти 689 рублей: номинальный средний заработок в мае составил 3003,5 рубля.
- По сравнению с предыдущим замером, проведенным в ноябре 2025 года, медианный доход вырос на 233,2 рубля (тогда показатель равнялся 2081,7 рубля).
- Статистика учитывает только юридические лица всех форм собственности, за исключением малых организаций без ведомственной подчиненности, где трудится менее 50 человек.
- Данный индикатор Белстат публикует строго дважды в год, что делает майский отчет одним из ключевых для понимания динамики благосостояния.
В отличие от номинальной начисленной зарплаты, которая учитывает все доходы, включая премии руководящего звена в сотни тысяч, медиана ищет сотрудника строго посередине. Если выстроить всех работников в шеренгу по размеру получки, то 2314,9 рубля — это заработок того, кто стоит точно в центре.
Специалисты по статистике подчеркивают: только этот индикатор позволяет уйти от иллюзий. Средняя планка в 3003,5 рубля выглядит куда оптимистичнее, но на деле значительная часть людей таких денег не видит. Именно зазор между двумя цифрами и показывает степень экономического расслоения.
В комитете уточнили методологию: в расчет берутся юридические лица всех форм собственности. Однако из выборки исключены юрлица без ведомственной подчиненности, если их среднесписочная численность за предыдущий год не дотянула до полусотни сотрудников. Исключение делается лишь для структур, входящих в холдинги.
Такая фильтрация неизбежно сдвигает цифру вверх, оставляя за скобками микроорганизации и часть малого бизнеса, где зарплаты традиционно ниже или носят нерегулярный характер. Тем не менее именно эти данные служат официальным ориентиром для анализа уровня жизни.
Нынешний замер оказался заметно выше ноябрьского. Прибавка в 233,2 рубля к уровню осени прошлого года — сигнал о подвижках на рынке труда. Впрочем, делать далеко идущие выводы на основе двух точек за полугодие эксперты не спешат. Рост может объясняться как сезонными факторами и выплатами в строительстве и сельском хозяйстве, так и индексациями в бюджетной сфере.
Следующий срез зарплатного неравенства Белстат традиционно обнародует только в конце осени. Лишь тогда станет ясно, закрепился ли майский рост или это временный всплеск. Пока же ясно одно: граница, отделяющая условное «меньшинство» от «большинства», пролегла чуть ниже психологической отметки в 2,3 тысячи рублей.