Рынок труда Беларуси: наниматели, кадры, зарплата. Чего ждать в 2020 году

27.01.2020 11:38

Прошлый год был благоприятным для рынка труда Беларуси.

Спрос на рабочую силу менялся в зависимости от сезона, снижался уровень безработицы зарегистрированной и общей. 

Наниматели в борьбе за более ценные кадры предлагали работникам более выгодные условия труда.

Как пишет БелТА, начальник управления политики занятости Министерства труда и социальной защиты Олег Токун, комментируя ситуацию на рынке труда за прошлый год, отметил, что сокращение численности занятых почти остановилось.

В течение прошлого года был отмечен темп роста численности занятых в 99,8 % к показателю 2018 года. 

работники

При этом сохраняется потребность в рабочей силе. Наниматели заинтересованы в работниках и готовы принимать на работу все больше людей. 

В прошлом году у безработного выбор стал больше, а у нанимателя он был скромнее. 

Представитель Минтруда подчеркнул, что такая тенденция сохранится и в 2020 году.

На рынке труда основным будет курс на создание новых высокопроизводительных рабочих мест.

Токун также заметил, что в разрезе регионов везде большое количество вакансий. 

Минск остается лидером по количеству вакансий, за ним следует Минская область. 

Не составляет проблемы поиск работы и в крупных промышленных центрах. Немного сложнее найти работу в городах, где только одно производство, на котором завязана вся инфраструктура.

Здесь, как и в сельскохозяйственных районах, выбор вакансий ограничен конкретными сферами деятельности.

По-прежнему большое беспокойство вызывают некоторые районы в Минской и Витебской областях, а также в Брестской, Гомельской, Могилевской и Гродненской.

На сегодняшний день в топе вакансий остаются представителей рабочих специальностей.

Нужны водители автомобиля, продавцы, повара, трактористы, швеи, каменщики, электрогазосварщики.

Среди служащих нужны инженеры различных направлений, включая IT-специалистов, менеджеры по продажам, бухгалтеры, управленцы среднего звена.

В Беларуси примерно 2,5 млн работающих пенсионеров по возрасту. По словам Токуна, о вкладе таких работников в экономику следует судить индивидуально.

Он заметил, что и среди молодежи есть как передовики, так и отстающие.

Фото: © Белновости

Елена Гутыро Автор: Елена Гутыро Редактор интернет-ресурса