Переговоры о зарплате: почему нельзя называть цифру
Самая распространённая ошибка на переговорах о зарплате — первым назвать сумму.

Последние новости и события по теме советы онлайн. Актуальная информация, экспертные мнения, оперативные сводки, фото и репортажи на информационном портале Белновости, страница 11
Самая распространённая ошибка на переговорах о зарплате — первым назвать сумму.
На первый взгляд кажется, что похвала на собрании или в корпоративном чате — это лучший способ мотивировать команду.
Эксперт объяснила природу отеков и подсказала рецепт полезного напитка.
Главным союзником квартирных воров часто становится излишняя доверчивость самих хозяев.
В мире корпоративных тренингов и коучей звучат сотни советов о том, как мотивировать команду.
Каждый офисный работник знает это чувство: перед вами таблица, отчет или бесконечная проверка данных.
Многие люди, столкнувшись с мошенником, допускают одни и те же ошибки.
Сегодня имя Билла Гейтса ассоциируется с богатством и влиянием.
Когда Марк Цукерберг в очередной раз вышел на сцену в серой футболке, интернет взорвался шутками.
Постоянно активный Bluetooth в смартфоне может стать серьезной угрозой приватности и безопасности пользователя.
Когда миллиардер с состоянием в сотни миллиардов долларов говорит о книгах, которые повлияли на его жизнь, ожидаешь список бизнес-литературы.
Вы можете быть лучшим специалистом в отделе, но цифра в расчетке упорно не отражает ваших усилий. Почему так происходит?
Целью мошенников являются различные категории граждан и автолюбители занимают не последнее место в их списке.
Звучит как провокация: работать всего четыре часа в день и при этом успевать больше, чем офисный коллега за девять.
Камера iPhone способна на многое, но для получения по-настоящему качественного изображения стандартных настроек недостаточно.
В истории бизнеса есть немало примеров, когда одно неверное слово в неподходящий момент стоило человеку карьеры или, по крайней мере, долгожданного повышения.
Представьте двух людей. Один получает сто тысяч в месяц, другой — пятьдесят.
Вы заходите в кабинет руководителя с одной целью — выйти оттуда с повышением зарплаты.
Он никогда не смотрит в глаза, перебивает на полуслове и считает любую инициативу личным вызовом.
Ваша стоимость на рынке труда — не абстрактное понятие, а конкретный диапазон чисел.